Ketika krisis satwa liar di California memburuk karena kekurangan pekerja di bidang kehutanan, negara bagian tersebut telah meluncurkan upaya baru untuk menambah tenaga kerja di bidang kehutanan.
California memiliki 33 juta hektar lahan hutan; untuk 4 juta unit kehutanan yang dikelola dengan baik, Departemen Kehutanan dan Perlindungan Kebakaran California (CAL FIRE) meluncurkan Program Ketenagakerjaan Sektor Kehutanan California untuk merekrut pekerja, khususnya dari komunitas yang kurang terwakili, untuk mengisi sekitar 1.000 pekerja. pekerjaan kehutanan.
Pekerjaan-pekerjaan ini mencakup tingkat karir dan pendidikan, termasuk penebangan kayu, manufaktur, teknik, produksi bioenergi, pengelolaan hutan, survei dan pemetaan, pengajaran taman, analisis lingkungan, biologi, akuntansi, sumber daya manusia, pekerjaan kelistrikan dan pengemudi distribusi.
Posisi terbuka tersedia di sini, termasuk gaji dan lokasi; lokasi ini terutama dekat dengan kota-kota California Utara seperti Eureka, Chico, Ukiah, Redding, Anderson, Quincy, dan Red Bluff.
Kehutanan Kalifornia
Matt Dias, presiden dan CEO California Forestry Association (Calforests), mengatakan tenaga kerja kehutanan California telah menua dan menurun selama tiga dekade terakhir karena mengandalkan strategi yang sukses sebelumnya yaitu “membangun tenaga kerja dari dalam” dengan merekrut dari pedesaan California Utara. memenuhi kebutuhannya”. “Tetapi sekarang kebutuhan kita jauh melebihi kebutuhan akan tenaga kerja, terutama dengan adanya tantangan iklim.”
Matt Dias, Presiden dan CEO California Forestry Association, membahas kebutuhan penting sektor kehutanan untuk mengisi lapangan kerja dan bagaimana California Forestry Jobs Program bekerja untuk mencapai tujuan ini.
Calforests, yang mewakili sektor usaha kehutanan swasta negara bagian, menerima hibah CAL FIRE untuk melaksanakan program ketenagakerjaan.
Diaz, yang telah menjadi ahli kehutanan selama 25 tahun dan besar di Sacramento, tempat dia tinggal sekarang, “secara tidak sengaja belajar tentang kehutanan di perguruan tinggi karena, seperti kebanyakan orang California, saya bahkan tidak mengetahui hal itu ada di sini,” jelasnya.
“Saat saya masuk ke industri ini, gender dan keberagaman budaya masih rendah. Kita sudah melihat perubahan dalam 15 tahun terakhir, terutama kesetaraan gender, tapi masih ada kesenjangan secara budaya,” tambahnya. “Hutan tidak bersifat statis. Hutan merupakan sistem dinamis yang terus berkembang…Kita kini tidak lagi bergantung pada peristiwa yang terjadi secara kebetulan, namun justru merangsang minat sejak dini untuk menjaga keutuhan sistem ini.”
“Secara tradisional, banyak pekerjaan di bidang kehutanan dan bahkan peralatan di masyarakat pedesaan telah diturunkan dari ibu dan ayah kepada anak perempuan dan laki-lakinya, sehingga kita tidak memiliki banyak peluang untuk melibatkan lebih banyak orang,” kata Matthew Reischman, kepala sekolah, Wakil Direktur Manajemen Sumber Daya CAL FIRE.
“Tetapi saat ini, kita mempunyai masalah dalam pengelolaan hutan. Kita dapat memanfaatkan sumber daya alam dan mengkomersialkan kayu dengan lebih baik sambil membangun ketahanan terhadap kebakaran hutan di seluruh negara bagian,” lanjutnya. “Berdasarkan aktivitas kebakaran yang kami lihat selama lima hingga 10 tahun terakhir, kami memiliki banyak lahan yang perlu dihutankan kembali dan kami sangat membutuhkan semua bantuan yang bisa kami dapatkan.”
Pada tanggal 15 November, 7,668 kebakaran hutan telah terjadi di seluruh negara bagian pada tahun 2024 saja, membakar area seluas 1,040,146 hektar; rata-rata area yang terbakar setiap tahun dalam lima tahun terakhir adalah 1,284,570 hektar.
Ketua Matthew Reischman, wakil direktur pengelolaan sumber daya di Departemen Kehutanan dan Perlindungan Kebakaran California (CAL FIRE), membahas upaya untuk mendiversifikasi sektor kehutanan California dan mengapa hal ini penting bagi departemen dan negara bagian.
California mempunyai “undang-undang praktik kehutanan yang sangat, sangat protektif yang mengharuskan kita menanam lebih banyak pohon daripada menebangnya,” kata Reischman. “Tetapi orang-orang sering salah paham bahwa jika lingkungannya hijau, maka itu sehat… Misalnya, jika Anda memikirkan interval rata-rata kebakaran di Sierra Nevada, interval kebakaran satu hektar adalah setiap tujuh hingga 12 tahun. Tegakan tanaman tidak pernah mengalami kebakaran selama 50 atau 60 tahun, namun semak belukar terus tumbuh, menjadikannya semakin lemah dan rentan.
“Setiap lima hingga 10 tahun, tegakan hutan akan tumbuh kembali, namun jika kita tidak menjaganya, kita akan terus melihat bencana kebakaran skala besar,” tambahnya. “Sebagai petugas pemadam kebakaran, kita harus mengambil keputusan dengan cepat; nyawa orang dan harta benda sering kali bergantung padanya. Namun jika kita memiliki kesempatan untuk berhenti sejenak dan mendiversifikasi cara kita bekerja sama, seperti inisiatif ini, kita akan lebih memahami hal ini. situasi untuk membuat keputusan yang lebih baik.
cerita penjaga hutan
“Sebagai mahasiswa di UC Berkeley, saya awalnya ingin menjadi ahli biologi satwa liar, namun pada tahun pertama saya di tahun 2010, saya tertarik pada bidang kehutanan karena banyaknya hal yang perlu Anda ketahui untuk menjaga seluruh hutan— Misalnya, kata Brita Goldstein, ahli kehutanan bersertifikat dan perwakilan urusan masyarakat untuk Green Diamond Resource Company, produsen hidrologi, ilmu tanah, botani, dan kayu yang mengelola sekitar 400.000 hektar pohon sequoia di Pantai Utara.
Menurut Asosiasi Rimbawan Berlisensi California, ada sekitar 1.500 Rimbawan Profesional Terdaftar (RPF) di California.
Brita Goldstein, perwakilan urusan masyarakat dan komunikasi di Green Diamond Resources, mengatakan kebutuhan akan pekerja kehutanan telah meningkat secara dramatis selama dekade terakhir dan membahas jenis pekerjaan yang tersedia.
“Kemudian saya mengikuti program kehutanan di Berkeley, dan 80 persen di antaranya adalah perempuan, dan ini merupakan hal yang sangat tidak biasa,” lanjutnya. “Setelah lulus pada tahun 2014, saya mempelajari keahlian saya dengan berkonsultasi dengan keluarga kecil pemilik hutan untuk mengelola lahan mereka,” lanjutnya. “Setelah menerima izin RPF pada tahun 2018, saya sekarang bekerja di sektor swasta yang mempromosikan pendidikan kehutanan.”
Di tengah perubahan iklim dan meningkatnya risiko kebakaran hutan, Goldstein mengatakan dia melihat adanya peningkatan permintaan akan pekerjaan di bidang kehutanan sejak dia mulai bekerja di bidang tersebut satu dekade yang lalu, dan seiring dengan meningkatnya permintaan tersebut, gaji pun juga meningkat pekerjaan dengan gaji $13 per jam. Sekarang perusahaan saya akan membayar seseorang dengan posisi entry-level yang sama dengan gaji awal $20 hingga $22 per jam.
“Kehutanan sangat berharga karena kita bekerja dalam jangka waktu yang sangat lama, terkadang satu abad – Saya tidak akan melihat semua pohon yang saya tanam mencapai puncaknya, namun saya akan tetap melakukannya, dan saya pikir hal ini akan berkontribusi pada terciptanya hutan kita. tangguh di masa depan, yang merupakan kunci untuk membangun integritas sektor ini,” lanjutnya. “Meskipun demikian, pekerjaan kami memberikan hasil dan tujuan yang sangat nyata, seperti mengolah bahan bakar untuk mencegah kebakaran hutan, atau menebang pohon dan menjual kayu gelondongannya untuk memberi makan keluarga kami.”
J. Lopez, anggota publik Komisi Kehutanan dan Perlindungan Kebakaran California, membahas banyak produk yang bergantung pada kayu dan cara mengelola hutan kita dengan benar. Untuk informasi lebih lanjut, kunjungi caforestryworkforce.com.
“Di bidang kehutanan, ada banyak pengetahuan yang tidak hanya perlu Anda ketahui, namun juga apa yang dapat Anda lakukan dengannya,” kata J. Lopez, anggota publik Komisi Kehutanan dan Perlindungan Kebakaran California dan direktur eksekutif asosiasi tersebut. Kantor bertanggung jawab atas manajemen.
Dalam karir selama lebih dari 40 tahun, “Saya memulai pekerjaan pengelolaan hutan dan pembibitan di California Selatan, hutan hujan di Meksiko selatan, dan dataran tinggi di Meksiko utara…dan kemudian pindah ke Departemen Pemadam Kebakaran Kabupaten Los Angeles , departemen kehutanan, dan dengan negara,” lanjutnya.
“Keindahan kehutanan adalah menjaga sumber daya kita tetap terbarukan—cara memanen kayu dengan benar dan menjadikannya sesuatu yang dapat digunakan semua orang, seperti pensil, rumah Anda, bahkan pasta gigi, dan satelit luar angkasa. “Pengetahuan yang Anda miliki tentang cara memperbarui ekosistem yang rusak berarti Anda dapat membuat perbedaan dalam cara suatu area dipelihara dan digunakan. “
Apa yang kami lakukan, kami tidak melihatnya sepenuhnya. Apa yang kami lakukan selalu untuk orang lain. Memberikan dampak bagi masa depan dunia melalui kehutanan adalah bagian yang paling bermanfaat, tambahnya. “Pekerjaan ini berarti memahami warisan yang dapat kita tinggalkan.”
About The Author
